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Redes Sociais do Jus Navigandi

  1. Renata Mendes
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    16/07/2012 14:34

    Olá Boa tarde!!

    Meu esposo atualmente está trabalhando em uma empresa cuja carga horaria é comercial. porem mesmo sendo horário comercial ele esta livre as 12:00 hs. ele recebeu um proposta de outro emprego no horário de 14:40 as 23:10 hs tbm carteira assinada, então ele pode ter essas duas assinaturas?
  2. vinicius silva oliveira
    16/07/2012 14:43

    Pode sim, mas é importante observar a atividades de ambas empresas para evitar atividades conflitantes ou concorrentes.

    Outra peculiaridade que deverá tomar cuidado é se nas duas rendas atingirá o mínimo para retenção do imposto de renda, pois se isso passar desapercebido o Leãozinho te pega mais tarde.

    Vinicius Silva
  3. Renata Mendes
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    16/07/2012 14:57

    Obg! Mas Vinicius qual é esse valor mínimo, e sobre as atividades são diferentes e não concorrentes.
    Minha duvida é se teria algum problema por causa do horario já que da 1ª é das 08:00 as 18:00 com intervalo de 2 hs e o da 2ª é de 14:40: as 23:10
    a observação é que da 1ª empresa ele saempre esta livre ao meio dia, e tbm a mesma esta preste a sair da cidade e assim demiti-lo, mas isso ainda não aconteceu e a 2ª empresa já etsa com a carteira dele pra assinar será que vai dá algum problema?
  4. vinicius silva oliveira
    16/07/2012 15:08

    Nesse ano ficaram obrigado a declarar a renda quem recebeu acima de R$ 23.499,15.

    Ele está liberado as 12 ou 18?

    É que se houver choque nos horários não poderá.

    No primeiro caso você colocou 12 e no segundo 18.

    Vinicius Silva
  5. Renata Mendes
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    16/07/2012 15:22

    contratualmente ele esta livre as 18:00
    Mas Vinicius a 2ª empresa já esta com a carteira dele pra assinar e na carteira de trabalho não tem dizendo a carga horaria da 1ª empresa, como a 2ª empresa saberá da jornada dele na 1ª empresa?
  6. Insula Ylhensi
    16/07/2012 15:28

    Usuário suspenso

    Se o 1º empregador descobrir que ele cumpre jornada em outro emprego ainda dentro do horário que tem com ele contratado poderá dispensá-lo por justa causa.
  7. vinicius silva oliveira
    16/07/2012 15:44

    Legalmente não poderá, pois estará com horários iguais.

    Ter dois contratos pode, mas terá que ser em horário diferente.

    Na parte jurídica é isso.

    Vinicius Silva
  8. Renata Mendes
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    16/07/2012 15:57

    Valeu Vinicius!!
  9. Alessandra Pereira
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    16/08/2013 12:50

    Eu atualmente estou trabalhando em uma empresa cuja carga horária 5x2, estou livre as 17:00 hs. eu recebi uma proposta de outro emprego no horário de 19 as 07 hs tbm 12x36 carteira assinada, então eu posso ter essas duas assinaturas?
  10. SulaTeimosa
    17/08/2013 17:06

    Usuário suspenso

    Pode, Alessandra. Se o horário de um contrato não interferir no outro.

  11. 28/02/2014 10:13

    sou vigilante das 08:00h ate as 17:00h e quero mim fichar em outra firma das 18:00h ate 06:00 da manha posso registrar minha carteira duas vez tira minhas duvidas.

  12. 28/02/2014 10:14

    sou vigilante das 08:00h ate as 17:00h e quero mim fichar em outra firma das 18:00h ate 06:00 da manha posso registrar minha carteira duas vez tira minhas duvidas.
  13. Rosdig
    28/02/2014 14:15

    Usuário suspenso

    Jó, vc irá trabalhar todos os dias nestes 2 horários??????

    Vc viu que só terá 3hs livres por dia. Vc vai dormir quando?? Num dos empregos???

    Lamento, mas quando o sindicato descobrir ou um ou outro empregador perceber, poderão lhe aplicar justa causa.

    É permitido mais de um vínculo empregatício DESDE QUE haja compatibilidade de horário. E o trabalhador tem de dormir.

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