Abandono de emprego é diferente de pedido de demissão.

No abandono você vai para casa e nunca mais aparece na empresa.

Já no pedido de demissão, você entrega uma carta de próprio punho informando ao empregador que não tem mais interesse em permanecer naquele emprego. Você estará rescindindo o contrato, então terá que cumprir o aviso prévio caso a empresa queira, sendo que eles poderão dispensá-lo do pagamento e do cumprimento do avido prévio. Terá direito ao 13º, férias proporcionais aos meses trabalhados, 1/3 de férias e direito também aos dias trabalhados.

Não terá direito aos 40% do FGTS e nem poderá levantar (receber) o valor depositado.

Como bem dito, pedido de demissão é diferente de abandono de emprego. Em complemento, lembro que no caso vc não poderá sacar o FGTS, nem terá direito ao seguro-desemprego, dentre outras consequencias.

Como posso saber dos meus direitos como herdeira de um terreno que só tem contrato de gaveta e ainda divido a metade com meu tio, pois minha irmã e minha mãe já são falecidas, até o momento só fiz o desdobro fiscal, o meu lado é isento e o dele também mas eles ainda pagam os atrasado, como legalizar o meu lado sem continuar o inventário pois já informei na prefeitura. E no momento parei com o inventário também, mas quero legaziar tudo da minha parte até poder fazer o desdobro, obrigada.

maria

Poste sua dúvida no tema Sucessões. por favor.