Isa, dependerá de sua convenção coletiva, mas se vc trabalha como caixa tem direito sim, geralmente é em torno de 4,5% do salário base...

eu já trabalho há 2 anos nesse hotel,e nunca recebi quebra de caixa.agora quando nós erramos nós pagamos!se eu sair do trabalho,posso exigir que me repassem o valor dos 2 anos em q trabalhei?me ajudem,preciso muito saber!

Mas qual a função de seu contrato e registro, CAIXA?

Sendo Caixa Administrativo foge da Convenção Coletiva dos Comerciários, tendo em vista, inclusive, que o segmento laboral é outro, abrangido pelo Sindicato de Hotéis, Bares e Restaurantes.

Mas a consultente deve verificar qual sindicato corresponde em sua cidade.

na CTPS,estou com a função de caixa mesmo, mas faço parte do sindicato de hotelaria,então como fica minha situação?

Consulte a Convenção Coletiva do Sindicato em questão, pode ser que haja a previsão do quebra de caixa.

Aproveita e veja na sua CTPS para qual Sindicato eles anotaram que foi recolhido sua Contribuição Sindical Anual. Se lá constar o Sindicato de Hotéis, fica valendo a Convenção deste Sindicato. Mas se anotaram Sindicato do Comércio abre-se uma brecha para pleitear o "quebra de caixa".

Para confirmar para qual o Sindicato que a empresa recolhe de fato vc precisaria ver a Guia do Recolhimento da Contribuição, isso fecharia de vez a questão.

Boa sorte!

agradeço a todos que me esclareceram.