Olá, gostaria de tirar algumas dúvidas sobre o salário que minha mãe (que é comerciária - vendedora) deve ganhar, após ter ficado 11 dias de atestado. Ela tem carteira assinada somente por comissão e não por um salário fixo. Qual o cálculo do valor que ela deve receber em caso de atestado, férias, demissão, por exemplo? Será baseado na comissão que está na carteira ou no salário do comércio?