Se vc foi convocado a trabalhar em feriado, desde que a Convenção de seu Sindicato não faça objeção a que se trabalhe no dito feriado,esse dia é considerado como dia normal de trabalho.

Portanto, está legal a atitude da empresa.

Feriado alguns faltam e nao acontecem nada e eu faltei e me deram suspensão, no caso todos que fatarama deveriam ser punidos. Quando faltam nao descontam nada do salario, e no caso o feriado era na quinta fui trabalhar na sexta deram suspensao fiquei em casa e lancaram a suspensao no sabado , e no sabado mandaram eu trabalhar e trabalhei normal so que estava com suspensao no sistema , ta certo isso?