Se na sentença diz puramente sobre o salário minimo, então não há que se fazer essa distinção entre salário minimo bruto ou liquido. Isso porque as expressões "liquido" e "bruto" fazem menção aos rendimentos de alguém.

Se ela determinasse o pagamento de 50% do seu salário (e não do salário minimo), ai sim poderia haver essa discussão de "bruto" ou "liquido", mas nesse caso tendo ela simplesmente ela estipulado o valor de 41,5% do salário minimo não há que entrar nessa discussão.

Obrigado, mas uma ultima duvida eu posso pedir a revisao dessa sentença?

Olhar pedir você até pode, mas sinceramente eu acho bem difícil mudar.

Para a revisão é preciso um fato novo modificador da situação vigente até o momento que fixou a pensão. Sem isso vai ser perda de tempo.

Boa tarde, eu atualmente estou desempregado, fazendo trabalho autonomo, isso seria um fato modificador para reduzir a pensao? Obrigado