Olá, Boa noite! Gostaria de saber se tenho direito a multa por atrasado de pagamento da rescisão e como devo prosseguir perante a isso. Realizei meu pedido de demissão no dia 19/01/2015, sendo que até hoje (06/02/2015) a empresa não me ligou e não me deu nenhuma satisfação de quando receberei, entro em contato com eles e os mesmos informam que entraram em contato comigo e nunca retornam o contato. Como devo prosseguir ?

Grato!

Respostas

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    MARLY SILVA DE VASCONCELOS Sexta, 06 de fevereiro de 2015, 21h06min

    Olá Willian!
    Sua pergunta procede, mas quando pedimos demissão a empresa tem o direito de solicitar que o funcionário cumpra aviso prévio, indenizar o aviso ou dispensar o funcionário do cumprimento deste, cabe agora saber se vc se disponibilizou a cumprir o aviso, caso o tenha feito a empresa terá o prazo até 18/02 para estar fazendo o pagamento da sua rescisão, o prazo de 10 dias para o pagamento de qualquer rescisão dar-se mediante ao aviso de dispensa do empregador para o funcionário e mesmo assim quando esta o isenta do cumprimento do aviso prévio.
    Espero que tenha lhe ajudado.
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    Rafael F Solano Sexta, 06 de fevereiro de 2015, 21h13min

    Vc tem de cumprir seu aviso prévio. Se vc não colocou na carta de demissão que autorizava que lhe descontasse o valor do aviso, o empregador tem de seguir a Lei e garantir que vc exerça um direito irrenunciável que o de cumprir seu aviso prévio.

    Dessa forma, a quitação da rescisão somente se dará em 19 de fevereiro.

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    Desconhecido Sábado, 07 de fevereiro de 2015, 7h43min

    Então, não mencionei nada sobre aviso prévio em meu pedido de demissão, e nem cumpri com o aviso, deram até baixa em minha carteira.

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    Rafael F Solano Domingo, 08 de fevereiro de 2015, 19h25min

    Qual a data da baixa em sua Carteira???

    Vc sabe que está obrigado a dar aviso prévio, portanto tem de cumprir com ele, até que se passe o período do aviso seu empregador não pode rescindir com vc, por isso ele ainda não pagou sua rescisão.

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