Uma empregada doméstica trabalha por um ano e dois meses até sofrer uma queda no local de trabalho. Dai, em virtude dessa queda, começa a receber auxílio doença (espécie 31). Passou um ano e seis meses recebendo o auxílio até que cessou. Após ter cessado o auxilio procurou o empregador, o qual lhe deu a notícia que não iria continuar trabalhando, sendo que, já se passaram um ano e seis meses e o empregador ainda não deu baixa na CTPS da empregada. Quais são os direitos dessa empregada?