Funcionário foi diagnosticado com Fobia Social e apresentou atestado do psiquiatra para 7 dias de afastamento. Mas, passado esse período, o funcionário alegou estar com os sintomas da fobia e que não conseguia se apresentar ao trabalho ainda. Passados 5 dias deste ultimo contato e, apos questionado, disse não ter atestado deste período porque não conseguiu horário para retorno com o psiquiatra. Apesar de informar a situação atual, funcionário já recebeu telegrama da empresa solicitando atestado do atual período de ausência. O que pode/deve ser feito pelo empregado e pela empresa?

Mais uma vez, obrigado!