Uma ex estagiária da minha empresa entrou com uma ação trabalhista

Ela não tinha registro e tbm não foi pago férias durante dois anos el cobriu férias de outra funcionário registrada e não paguei nada para ela, era pago somente o salário e vale transporte.

A ação dela tem valor de 50.000,00 mil, é possível pagar menos o juiz pode diminuir esse valor? É muito isso ou esta correto oque o advogado dela pediu?

Respostas

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    Felix Sehnem

    Felix Sehnem Quarta, 13 de abril de 2016, 19h46min

    Esse não é o valor que ela quer. Em um acordo vc oferece bem menos e com certeza irao se acertar na justiça

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    ?

    Desconhecido Quarta, 13 de abril de 2016, 19h48min

    A audiência é final do mês e minha advogada inf que o advogado dela entrou com uma ação trabalhista no valor de 50.000,00 mas ai pode ser feito acordo para um valor bem menor?

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    Felix Sehnem

    Felix Sehnem Quarta, 13 de abril de 2016, 20h00min

    Sim. Em geral 10 mil pode ser um valor mais correto

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