DESCONTOS E FALTAS NO TRABALHO

Há 9 anos ·
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a empresa onde trabalho está me cobrando 75 horas de trabalho, fui informada pela minha gestora que devo pagar essas horas. achei muito estranho pois eles alegam que estas horas horam calculadas desde 2010 epoca na qual entrei na empesa e atualizada até o dia de hoje. questionei pois sempre quando tive faltas sem justificativas foi descontado do meu salario. como devo proceder? isso é legal somarem horas sem comprovar ao colaborador e pedir para que este pague estas horas com mais jornadas de trabalho diariamente?

5 Respostas
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Anne Torres
Há 9 anos ·
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Nao e' legal, se na epoca das faltas injustificadas vc ja teve valor descontado nao tem motivos para descontar uma segunda vez. Se for obrigado a faze-lo procure um advogado de sua regiao ou a defensoria publica.

Autor da pergunta
Há 9 anos ·
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obrigado pelo esclarecimento. a diretora regional quer fazer isso para me obrigar a pedir demissão, pois soube que teve dois atendimentos por parte dela para poder me demitir, mas só que agora ela fica me coagindo para poder pedir demissão, fica fazendo assedio moral comigo. com certeza irei procurar meus direitos

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Anne Torres
Há 9 anos ·
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Procure um advogado de sua regiao para verificar se vc pode solicitar via judicial uma rescisao indireta.

Rafael F Solano
Advertido
Há 9 anos ·
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Banco de horas tem validade, até para cobrar saldos negativos.

Informe-se com seu Sindicato se como eles determinam o funcionamento do banco de horas, e que se exigem o acordo individualizado, se assim for, eles não pode nem deixar de pagar suas horas extras, e nem cobrar horas não trabalhadas.

Autor da pergunta
Há 9 anos ·
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obrigado pleo retorno Rafael, irei procurar o sindicato

Esta pergunta foi fechada
Há 8 anos
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