posso processar um coordenador de escola por gritar comigo

Você tem como provar?

e pensa ganhar quanto com um processo desses?

O que tem a pessoa elevar a voz?? Onde isso configura ofensa, ameaça, ou dano moral?!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

EU ME SENTI OFENDIDA ELE NAO CONCORDOU COM MINHA OPINIAO DAI PASSOU A GRITAR E GESTICULAR ERA UM AMBIENTE DE TRABALHO EU NAO SOU A COLEGUINHA DELE ESTAVA REPRESENTANDO O RESPOSAVEL DO ALUNO , PODE NAO SER PRA VOCE ,EU NAO ESTOU ACOSTUMADA A SER TRATADA DESSA FORMA.E NAO ESTAVA PENSANDO EM DINHEIRO E SIM NUM PEDIDO DE DESCULPA.

CREIO QUE NAO ESTA EU ELE E MAIS DUAS COODENADORAS NA SALA ELA NAO VAO QUERER IR CONTRA A ELE

EU NAO ESPERAVA ESSE COMPORTAMENTO,FIQUEI ATE PASSANDO MAL, DE TAO NERVOSA QUE FIQUEI.

Olha, você pode entrar com uma Ação Indenizatória, mas para tanto é crucial que hajam testemunhas e que de fato o ocorrido tenha lhe gerado um dano moral, mas é plenamente possível sim a entrada com uma Ação do tipo.
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Everton, as testemunhas do fato dificilmente irão contra o coordenador e a instituição pois são dela funcionários.