Diante de uma insatisfação profissional, fui atrás de um advogado para pedir orientações e tirar dúvidas sobre processos trabalhistas. Deixei bem claro que estava em busca de orientações e que nao seguiria com o processo trabalhista, visto que ainda fazia parte do quadro de funcionários da empresa. O Advogado me passou orientações, porém também me entregou um contrato para assinar. Ali no calor do momento, diante de insatisfações, incerteza e até mesmo um momento de pressão que estava diante do advogado, assinei um contrato de prestação de serviço com o mesmo. O unico contato que tive com o advogado, foi nesse reuniao, que durou no máximo 30 minutos e uma ligação uns meses depois, que durou no máximo 5 minutos. Deixei bem claro que quando fosse desligada, analisaria a possibilidade de seguir com a ideia de processar a empresa ou não. OBS adicional: No dia levei alguns documentos comigo, tais como : CLT,Notas fiscais, comprovantes de pagamento de fretado, etc. Que ele se aproveitou e fez xerox.

Essa reunião já completou 2 anos e nunca mais tive contato com o advogado. Atualmente fui desligada da empresa e ainda não tenho certeza se desejo seguir com o processo. Agora estou pensando em solicitar a rescisão do contrato, lembrando que o mesmo não foi efetivado, ou seja, NÃO enviei a documentação solicitada pelo advogado e não criamos o processo de fato para encaminha-lo à Justiça.

Estou em meu direito de solicitar o cancelamento ? Me preocupa pois o contrato menciona pagamento de multa no valor de 10 salários mínimos ( Outro detalhe que achei absurdo e não foi esclarecimento na época) Obrigada!