Ainda assim seu bebê é um projeto seu e não do seu patrão. Ele troca o seu horário se quiser.

Mesmo que eu tenho bebê e que seja um problema meu, tenho o direito da licença amamentação e tenho o direito da troca sim, ninguém é obrigada a nada.

Licença amamentação sim; troca de horário não. Nada te obriga a continuar no emprego, pode demitir-se no momento que quiser.