Direitos
Olá eu sofro de dor na coluna a 4anos eu nunca afastei e nem dei atestado na empresa onde trabalho esta semana fui ao médico e ele falou te não há mais oque fazer tenho que operar e colocar uma prótese na coluna como fica minha situação perante as leis trabalhistas e a empresa pode me desligar por isso??eu tenho algum direito lembrando que o Dr me falou que é um problema degenerativo e que pode ter piorado devido a minha profissão de empilhadeiras.
Boa noite Reinaldo, sendo empregado de carteira assinada e a empresa cumpre a legislação trabalhista e previdenciária, o normal que aconteça é durante os primeiros 15 dias de afastamento o senhor seja pago pela empresa, após esse período, te encaminharão ao INSS para realizar perícia médica, a partir disso, o INSS é quem pagará o seu salário à título de auxílio-doença. Caso a empresa desligue o senhor por isso, o senhor poderá processá-la cobrando seus direitos e indenização, e, mesmo sendo degenerativo o seu problema na coluna, conforme o médico falou, o senhor pode buscar o reconhecimento de acidente de trabalho concausa e assim pleitear indenização do período de estabilidade provisória.
