Opções Marcar como InadequadaSeguir Atestado médico da justa causa? Gostou? facebook twitter whatsapp Seguir Respostas 0 ?Desconhecido perguntou Sábado, 24 de julho de 2021, 10h45min Trabalhista Gostaria de saber se excesso de atestado médico dá justa causa?!
0 Marcar como inadequada H Hen_BH Sábado, 24 de julho de 2021, 12h13min Editado Se forem atestados decorrentes de problemas de saúde de fato existentes, não. Mas se a empresa descobrir e provar que o empregado está "forçando" os atestados, sem estar de fato doente, a justa causa é certa. Cancelar Se forem atestados decorrentes de problemas de saúde de fato existentes, não.Mas se a empresa descobrir e provar que o empregado está "forçando" os atestados, sem estar de fato doente, a justa causa é certa.
0 Marcar como inadequada F fauve Sábado, 24 de julho de 2021, 12h43min A soma de 15 atestados por motivos semelhantes no período de 60 dias ocasiona o afastamento do trabalho, devendo o funcionário ser encaminhado ao INSS. Cancelar A soma de 15 atestados por motivos semelhantes no período de 60 dias ocasiona o afastamento do trabalho, devendo o funcionário ser encaminhado ao INSS.