Empregador volta atras
Olá
Meu chefe me avisou pelo WhatsApp que iria pedir meu desligamento no dia 1 de novembro, me tirou dos grupos da empresa e tirou o meu acesso ao e-mail corporativo, porém depois ele voltou atrás e disse que meu contrato continua, apesar de eu falar que não quero mais continuar após a demissão e constrangimento, pois todos ficaram sabendo da dispensa e vieram me perguntar o que houve
Ele disse que o meu contrato continua mesmo assim e continuo sem acesso ao e-mail e etc.
Eu tenho que voltar obrigatoriamente? Só por que fui desligada pelo whats? Ou tenho o pode de escolha?
Detalhe: eu estava de atestado há alguns dias, mas volto antes do dia 1
Porém após esse constrangimento, eu não quero voltar e o mesmo disse que sou obrigada, que meu contrato continua pq ele se arrependeu.
Bom dia, tudo bem com você?
A experiência bem-sucedida em casos semelhantes, deixa-me confiante em responder. Assim como um empregado pode desistir de seu pedido de demissão, a empresa tambem pode desistir de demiti-lo e, desta forma, sua empresa pode sim desistir de demiti-la. Você pode retornar ao trabalho ou contratar um advogado e ajuizar uma acao de rescisão indireta, indicando que toda a situação da demissão e desistência foi tao constrangedora a ponto de inviabilizar seu retorno, e requerer também indenização por dano moral, conforme a CLT e as decisões dos Tribunais Regionais do Trabalho em casos exatamente iguais ao seu.
Espero ter ajudado.
LUCIANO DE OLIVEIRA (ADVOGADO) 1.246
Deus faz que o solitário viva em família; liberta aqueles que estão presos em grilhões; mas os rebeldes habitam em terra seca. Salmos 68:6
