Bom dia!!

Meu pai falta 14 meses para a aposentadoria por tempo de trabalho, estando assim na estabilidade correto? Então, na empresa na qual ele trabalha devido a crise mundial está com planos de demissão coletiva, e ele foi chamado para dialogar com o gerente para fazer um acordo. Pelo fato dele possuir essa estabilidade, todos dizem que ele não poderia ser mandado embora, mas confesso que não tenho tanta certeza assim. Gostaria que me fosse esclarecido quais são os reais direitos dele, se pode ou não ser demitido? caso seja quais seriam seu direitos? Em um suposto acordo, gostaria que me esclarecesse também o que na realidade seria esse acordo? pois a empresa nunca vai querer privilegiar o lado do funcionário, e o que poderia ser incluso nele? por ex. a empresa da alguns benefícios como plano de saúde familiar, isso poderia ser incluso no acordo?

Agradeço desde já vossa colaboração!