Adquiri problemas de coluna e tenho uma CAT registrada pela Empresa

Há 14 anos ·
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Senhores, Trabalho atualmente em uma empresa há 27 anos e devido a postura (ergonomia),que o meu cargo exigia,adquiri problemas de coluna,ou seja,hernia de disco e desgastes. Foi aberto uma CAT no ano passado,porém tomando medicações conseguia diminuir as dores e agora que vou aposentar não terei mais o plano de saúde. Por favor,fazerem a gentileza de me orientarem: - Por ser um bom funcionário,só afastei 06 dias (03 e 03),devido medicações e orientações do médico responsável e agora se eu tiver que operar a coluna,quais os direitos que tenho de posse dessa CAT? - Posso entrar com auxilio acidente? - Posso ser demitido se exigir esse direito? - A empresa tem a obrigação de cobrir os custos dessa operação?

Grato aos doutores, Jorge Lauro.

2 Respostas
Insula Ylhensi
Suspenso
Há 14 anos ·
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Se sua licença ultrapassar 15 dias mesmo que descontínuo, e vc passar a receber o auxílio doença acidentário, passa a ter estabilidade no emprego por 12 meses após seu retorno ao trabalho. Não é vc que, incialmente, deverá entrar com o pedido de auxílio acidente, pois é necessário que se ultrapasse os 1ºs 15 dias de licença para que esta possa ser pleiteada. Caso isso aconteça, a empresa vai marcar uma perícia médica no INSS, se eles julgarem necesário estender sua licença, então, vc ficará recebendo por eles.

Caso se aposente antes de entrar de licença pelo INSS não terá direito ao auxílio acidente. Recomendo que se aposente somente após tudo isso resolvido, vc não é obrigado a se aposentar agora, espere alguns meses, não tenho certeza mas acho que a Previdência favorece ao trabalhador que embora já tenha condições de aposentar adia sua aposentadoria, sugiro que consulte o site deles para informar-se melhor.

Acho difícil vc conseguir que a empresa cubra os custos da operação.

DIGAO.
Há 14 anos ·
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no caso tera que fazer uma reabertura desta cat, a empresa encaminhara vc a previdencia social, se vc fica afastado mais de 15 dias . tera estabilidade.

neste caso axo que a empresa nao vai demitir vc, pq vc ja ta com esse problema na coluna, e no exame demissional vai acusar que evc ta com esse problema , devido a ma postura no serviço venho adquirir um problema na coluna.

tbm acho que a empresa na cubra os custos da operaçao

Esta pergunta foi fechada
Há 11 anos
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