Boa Tarde pessoal!

Gostaria de obter algumas informações, pois acabei de ser demitido, mas a empresa não está agindo dentro da conformidade, então:

Bom, a empresa se mudou de uma cidade pra outra, foi aberto um pdv (processo de demissão voluntaria), e temos um acordo homologado no TRT 2° região, dizendo que após o término do pdv nenhuma dispensa seria efetuada sem previa negociação entre sindicato, comissão de fabrica e empresa, entendendo que quem não aderisse ao pdv iria acompanhar a empresa. Esse acordo nos daria uma estabilidade de 2 anos, porém não respeitaram esse acordo, demitiram muitos funcionarios, inclusive a mim que tenho mais dois agravantes neste caso, sou membro eleito da cipa e voltei de um afastamento tres dias antes de ser demiido, me afastei com um problema de coluna causado por exesso de peso e repetitividade no meu trabalho, a empresa se negou a me dar a cat (comunicado de acidente de trabalho), por isso o INSS não reconheceu como acidente de trabalho.

Resumindo a história, a empresa me demitiu dizendo que eu vou receber apenas meus direitos normais com mais dois avisos por estar voltando ao trabalho devido ao afastamento por auxilio doença, mas que não tenho direito a estabilidade do acordo homologado e nem a da cipa, segundo ela a cipa perde a estabilidade com a mudança da empresa, estou em tratamento da coluna e até mesmo o direito de me tratar estam me tirando.

Por favor alguém pode me aconselhar, pois eu não sei por onde começar.

Desde já muito obrigado pela oportunidade.