O VT eles tem de dar, é de Lei, o VR ou VA não.

Se 6% de seu salário é menor ou igual ao valor de suas despesas de transporte publico regular, a empresa tem de fornecer o VT, se os 6% de seu salário é maior que o valor da tal despesa, neste caso o empregador fica desobrigado a fornecer o beneficio.

Gostaria de saber se o empregador é obrigado a dar cesta básica, café da manhã, almoço e lanche da tarde??? A jornada de trabalho na empresa e de 7:30 até 18:00. Sendo que de 16:30 ate as 18:00 conta como hora extra, e tem 1 hora de almoço. Obrigado.

Não existe obrigação em dar VR ou VA. Dá se quiser.

Bom dia, na convenção dos metalúrgicos é obrigatório o empregador conceder o vale refeição? E sobre a PLR, é obrigatório na convenção dos metalúrgicos? OBG.

Edgar, isso vc tem de perguntar ao seu Sindicato!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Trabalho em um restaurante de recepcionista , a refeição é no local , antes tinhamos 1 hora de pausa para o almoço , porém com nova gerencia mudaram para 30 minutos , estou gestante e 30 minutos para me alimentar e descançar um pouco não é suficiente , isso é permitido ?

Bom dia , na cláusula dá meu sindicato ele falam sobre o vale refeição , estou na empresa a um ano e não recebo alimentação só um cesta básica bem básica mesmo , posso cobrar a empresa do alimentação sou recepcionista trabalho 8 horas .