FOLGAS SEMANAIS
OLÁ, PRIMEIRO-TRABALHO EM UMA EMPRESA QUE TEM A SEGUINTE NORMA: TEMOS DIREITO A 4 FOLGAS MENSAIS( 3 DURANTE A SEMANA, E QUANDO FOLGO 1 DOMINGO PERCO MINHA FOLGA DA SEMANA), ISSO É JUSTO? SEGUNDO-FALTEI UM DIA, BEM FOI AVISADO COM ANTECEDÊNCIA, MAS NÃO FOI POR MOTIVOS MÉDICOS, ENTÃO NÃO DEI ATESTADO, MAS É CORRETO DESCONTAR COMO SE FOSSE 2 DIAS DE FALTA, FOI ISSO Q ACONTECEU, E NO HOLERITE VEIO COMO DSR. É CORRETO PORQUE EU TRABALHO TODOS OS SÁBADOS E TBM 3 DOMINGOS NO MÊS?
Na empresa na qual trabalho possuía uma escala de '' folga adicional '' aos sábados (pelo menos uma vez no mês o colaborador não trabalhava no sábado e domingo), mas solicitei reagendamento desse final de semana que seria a minha '' folga adicional '' com assinaturas e consciência do supervisor, porém na data de hoje , 18/11/2015, recebi noticia de que a gerencia da empresa não irá disponibilizar mais essas '' folgas adicionais '' e passaria para o método tradicional - segunda à sábado -. Minha duvida seria se posso gozar da "folga adicional" no final se semana que foi reagendado ?
Bem, aproveitando o topico. Boa noite Rafael, bem eu trabalho no classico sistema 6x1, e eu a pouco fiquei sabendo que eu tinha direito que uma das minhas 4 folgas no mes, deveria cair no domingo. O problema é que trabalho nessa empresa a quase tres anos, e folguei umas 7 vezes num domingo. E Estou saindo dela em alguns dias, Seria correto eu cobrar os meses que não folguei domingo, desde ja agradeço.