calculo de acerto trabalho
gostaria de saber como faço para calcular meu acerto trabalhista. trabalhei a ( 1 ) um ano e ( 6 ) seis meses em uma empresa com carteira assinada e quero saber se recebi todos meus direitos e como foram calculados esses direitos meu salario base é R$ 435,00 durante ( 1 ) um ano recebia horas extras conforme trabalho extrapolado. se possivel me responder sem mais agradeço.
Olá amados ! infelizmente muita gente está lutando para sobreviver , mas , alguns patrões não cumprem a legislação trabalhista. vou alistar alguma dados aqui que são pertinentes à várias mensagens faça você mesmo seus calculos e reflita. 1- A CT deve ser assinada IMEDIATAMENTE pelo empregador sobe pena de multa, todavia o funcionário , muitas vezes por medo de perder o emprego fica em silêncio e perde direitos- Sugiro a reclamação à Junta Trabalhista. Se houver outros empregados na mesma situação de orma que não identifiquem um possível denunciante ligue 0800 990 550 . 2- O cálculo do aviso prévio funciona da seguinte forma : Aviso Prévio Trabalhado
No caso do aviso prévio trabalhado, a remuneração corresponderá à que o empregado fizer jus durante o respectivo prazo.
3- Havendo férias vencidas e não gozadas dentro do período permitido (até tres meses depois de completado um ano) você as receberá em dobro. acrescidas de 1/3)Dentro do período aquisitivo ( ou seja : antes de completar mais um ano de casa) você divide o valor do último salário , mais a média dos últimos meses das comissões que tiver recebido 4-Feito isso você terá o valor do seu sálario médio incluindo as comissões . Agora divida esse valor por 12 de achará a tanto que terá de receber multiplicado por anos trabalhados. ex: recebo R$ 1.200,00 de sálário mensal dividido por 12 (meses) dá R$ 1.000,00 - vezes os anos trabalhados ,digamos 03 meses - logo R$ 1000,00 vezes 3 = R$ 3.000,00
Para o calculo das horas extras vc deverá achar o valor do que lhe é pago por dia acrescendo 50% . vejamos : R$ 960 00 divididos por 30 dias = R$ 32 ,00 por dia divididos por 08 horas diárias = R$ 4,00 por hora .logo. a horas extra valerá 50% desse valor , então = R$4,00 + R$ 2,00 = R$ 6,00 . Obs - meso que você trabalhe 03 horas extras , o empregador só é obrigado a pagar 02 horas .
Olá. Como vai???
Entrei em uma empresa em 21/08/08. Como era uma empresa nova, não tinham CNPJ ainda, o documento saiu algum tempo depois, mas no entanto apenas no dia 01/11/2008 fizeram meu registro em carteira, como contrato de experiência. O que acredito já ser ilegal. Fui demitida no dia 23/12/2008 como antecipação do termino do contrato de experiência. Recebia 1800,00 mensais. Hoje me chamaram para acertar a rescisão ( já havia passdo o prazo estipulado por lei certo? ) e o valor foi de 1790,00, saindo com termino de contrato de experiencia. Sendo que acertei com meu ex-patrão que receberia como a data correta de entrada.
Como devo proceder?
Gostaria de saber quanto vou receber se for demitida no final deste mês. Informo que comecei a trabalhar no dia 20/08/2007, recebo R$ 1.200,00 e não tenho férias vencidas. Quero saber também se recebo os 50% da participação dos lucros que está marcada para ser feita no dia 03/03/2009 referente ao ano de 2008.
Desde ja agradeço.
Atenciosamente,
Jaqueline Gil
Bem, estou trabalhando há dois meses, e como a empresa não corresponde ao que eu gostaria, decidi pedir demissão. Porem tenho duvidas... como estou na experiencia, meu supervisor disse, que tanto faz se eu pedir demissao, ou a empresa me demitir, que da no mesmo. Mas eu trabalhei em um outra empresa, por dois meses tambem, e eu recebi meu salario e um "acerto" referente ao tempo trabalhado. Eu tenho ou não tenho direitos? Se eu o tiver, e pedir desligamento, eu perco esses direitos? Admissão:15/11/2008 Possivel desligamento: 16/01/2009
Agradeço desde já.
Boa Noite! Gostaria de saber qual será o Valor que receberei da empresa em que trabalho por tempo de casa, fui admitido dia 01/06/2004 e fui demitida hoje 20/01/2009. e gostria de saber o quanto que tenho de tempo de casa , meu salario era de 850,00 bruto até novembro de 2008 e passou a ser de 917,00 em dezembro , como posso calcular?
Desde já, Agradeço. Jussara.
Olá. Sou auxiliar geral de uma sorveteria.Trabalho 12 horas por dia.Data de adm. 01/01/2006,dem. 01/01/2009.Tenho por salário base r$415,00,sal.Contr.Inss r$415,00,fgts do mes r$33,20,base cálc.Irrf r$381,80.Pedi demissão,porém meu patrão fará um acerto como se ele me demitisse,pois assim receberei todos os beneficios.Gostaria de saber os calculos desse acerto,com o resultado final,ou seja meus direitos.
olá amigos eu queria uma ajuda,eu trabalhei em uma empreza de transportes de cargas rodoviarias durante cinco anos e fui demitido por que eles venderam os caminhoes devido a crise no mercado,e já se passou um mês que fui demitido mais não me deram meu aviso para assinar e disseram que vaum mepagar os dias normais pois os mesmo naum tem dinheiro para acertar cimigo o que eu faço por favor. Eu trabalhava sem horario certo dia e noite,trabalhava 24 horas e folgava 24 horas e incluzive aos fins de semana sabado e domingo,meu salario era o da categoria que hj é de 948,00, mais cinco % de comissão do faturamento do caminhão, o que dava um montante de mais ou menos 1,900,00 e eles me pagam uma tal de reflexo de comissão e hora extra que variava de acordo com o faturamento do caminhão,dava mais menos se eu rodasse quinze mil km por mes,170,00 e era tudo no olerite,minha admissaõ foi 15 março de 2005 ,e fui demito ate hj pelo geito minha carteira esta assinada pois a mesma naum deram baixa ainda entaum meu acerto é ate o dia de hj no caso?,em 2008 eu recebi o 13º normal e tenho duas ferias vencidas,. quanto sera que da meu acerto por favor
Ola.. Trabalho a um ano e meio numa fabrica,soh que minha carteira soh foi registrada em maio de 2008. agora tenho 9 mes de carteira...agora estou recebendo salario atrasado.quero fazer acerto,meu salario eh 550,gostaria de saber quanto que vou ganhar no acerto e quanto vou peder... Obrigado.. Aguardo resposta..
oii , eu trabalho em uma fabrica de pelucias, como assistente geral, e fui demitido queria saber quanto eu tenho para receber, pois trabalhei 1 mes sem registro e fui registrado dia 01/08/2008 fui demitido dia 23/01/2009 e meu aviso vence em 23/02/2009 recebemdo 540R$ na carteira e 490R$ livre??
agradeço c puder responder minha pergunta!!!!
obrigado! e aguardo resposta!!
olha só eu trabalho numa empresa tercerizada há 3 anos estou querendo pedir um acordo não estou podendo mais trabalhar por motivo pessoal.Como eu faço para saber qual o valor do meu direito nesta empresa.Nesse 3 anos recebi o décimo terceiro direitinho entrei nessa empresa dia 16/01/2006,tenho uma férias vencidas eu ganho um sálario minino e gostaria de saber também se eu entrar num acordo vou ter direito de acertar com o novo sálario pois o sálario mínimo aumentou mais ainda não esta na carteira...
ola eu estava trabalhando numa empresa, mas só q eu era tercerizado pela a agencia, fazia um (1) ano e (3) meses. o meu salário era de 540,00 na carteira. Eu estava de férias por 15 dias, e os 15 restante eu vendi, e no ultimo dia de férias o meu supervisor veio e ja trouce a carta de demição. Eu quero saber qual o valor do direito que eu vou receber? do restante das ferias e o aviso prévio e mais o acerto. obrigado
Boa noite,
Este é meu caso, Primeiro: admissão 10 de julho de 2008 e demissão 05 de fevereiro de 2009 Segundo: Não recebi ferias.. mais ja recebi o 13º direitinho Terceiro: Meu salario é de 415,00(salario mínimo). Quarto: eles que me demitiram sem justa causa.
Obs: entreguei a carteira pra empresa né dia 05/02/09, e ate então não recebi ela de volta e estão enrolando pra pagar, cada dia é uma desculpa com papeis que não ficaram prontos ainda e cada dia fala que vai me pagar, e eles não pagavam todo mês o fgts e agora ele teve que pagar tudo de vez né, e ele não me paga e não libera os papeis pra eu ta dando entrada no seguro desemprego, o que eu faço??
Desde ja agradeço!