EMPRESA EXTINTA - EMPREGADO AFASTADO POR DOENÇA PODE SER DEMITIDO?
Bom dia! Gostaria de pode contar com o apoio de algum colega sobre o título acima. Na verdade a empresa foi extinta e dispensou todos os trabalhadores, exceto um que ainda se encontra afastado no INSS, em gozo de auxílio-doença. Também gostaria de poder estar demitindo esse trabalhador afastado. Necessito saber se isso é legal? Caso afirmativo, por favor, cite a base legal ou jurisprudencial.
Agradeço "ex toto corde".
A questão não é ser ilegal, uma vez que a empresa nem mais existe, a propria justiça reconhece que o desligamento é inevitável.
Para encontrar tais funcionários, saber de sua situação fática, basta consultar o INSS e verificar se ainda estão em beneficio, procurar antigas referências, e por ultimo, seguir a rotina de tentar contato por anuncios de jornais.
Sra. jaqueline, sou contador , há dois anos aguardamos o retorno de um empregado afastado por auxilio doença, para que possamos encerrar uma empresa e ainda continuo com a mesma dúvida por falta dessas informações. Gostaria muito de entrar em contato com Vossa Senhoria para que possamos de alguma forma encontrarmos uma solução para esse . meu email: [email protected]
O empregado sofreu um acidente da qual ficou afastado por uns 2 anos, retornou e no mesmo ano a empresa mandou ele embora e fechou as portas. Agora o empregado está entrando com uma ação trabalhista e um dos pedido é a estabilidade do contrato de emprego, ele quer retornar. O que fazer? a empresa esta fechada, há direito há estabilidade? Há algum mecanismo que possa defender a empresa? há algum artigo referente ao tema? jurisprudências?
Em julho de 2014 eu tentei entrar pelo auxilio doença porem não tive êxito. Não tinha qualidade de segurado. Tinha apenas 8 meses da atual empresa, 5 anos de marinha e 6 meses de uma empresa que faliu e que não repassava o valor para o INSS.
Entrei na justiça foi constada minha doença, o juiz deu favorável ao meu caso, mas o INSS entrou com recurso e estou aguardando.
A empresa onde minha carteira esta assinada esta decretando falência.
Como irei fazer a respeito da minha carteira que esta assinada?
O meu FGTS ira ficar retido?
A empresa tem sido muito boa para comigo. Ate 3 meses atrás ela pagava meu plano de saúde. Eu que cancelei porque meu pai me colocou o plano da empresa dele.
Não quero prejudicar a empresa, mas também não quero sair prejudicado.
Atenciosamente aguardo a resposta e deste já agradeço.
Ola tenha uma micro empresa (mei) e tenho uma funcionaria que esta afastada a 1 ano. E preciso fechar a empresa porque nao tenho mais como reagir financeramente. As tachas dela estao todas atrasadas como Fgts. Inss da funcionaria e a empresa tambem tudo atrasado. E quero fechar. Como faço por ter essa funcionaria afastada. Obs: conversei com ela expliquei o que esta acontecendo e como ela é minha vizinha ela sabe como nao para reagir. Entao ela abriu mao de todos os direitos dela pra me ajudar . Como faço so que ela nao tem previsao para retornar do ouxilio do inss( e se ela sair do auxilio e abrir maos do direito dela) [email protected]