Direito adquirido
Trabalho em uma empresa privada a 12 anos.e 09 fazia em torno de 100 horas extras por mês.. Por esse motivo a empresa levou uma multa recentemente. Agora somente 50 horas por mês. Essas horas extras feitas anteriormente. podem virar salario? Por direito adquirido ou não é bem assim? Pois agora baixou em torno de R$1.200.reais no salario. Perg: Tenho algum direito ADQUIRIDO ou não? A resposta poderá ser no meu e-mail? se sim.lhes agradeço. pois é minha primeira vez..me cadastrei recentemente. Pois fico meio inseguro.por esse motivo gostaria se Foce via e-mail.Pode ser? Precisso de respostas. antes de contratar um Advogado do jus ok? Att.Gilmar 16/04/17
NÃO Gilmar, exatamente por este motivo estas horas a mais que você fazia chama-se 'HORAS EXTRAS" o único direito adquirido que você tem foram os benefícios recebidos, ou seja, as horas extras e mais o FGTS que incide em cima de seu salario, enfim, se a Empresa pagou sempre certo todas suas horas extras realmente não há o que reclamar até porque a multa que a empresa levou acabou dando prejuízo para ambas as partes, você deixou de fazer extras e por consequência a empresa deixou de produzir, certo?
Infelizmente esta é a realidade Gilmar, você veja que não foi nem culpa da empresa e sim por conta da multa que levaram em função das extras, na verdade quem provocou isto foi as próprias autoridades que aplicaram esta multa sem ao menos levar em conta os prejuízos causados para ambas as partes, neste caso a Empresa esta totalmente isenta de qualquer reponsabilidade por qualquer ato cometido por órgãos do governo ok? boa sorte, se precisar estamos a disposição...
