DICA DE ATUALIDADE - TST INFORMATIVO Nº 163
14/09/2017 08:42 0
Temas retratados no informativo, com destaque para o item "4", no qual se definiu que a justa causa aplicada pelo empregador, se revertida em juízo, não dá direito a danos morais.
Em destaque
- Prisão após condenação em segunda instância
- MP n° 821 (Ministério da Segurança Pública)
- Intervenção federal no Rio de Janeiro
- Lei nº 13.546 (homicídio e embriaguez ao volante)
- Lei nº 13.467 (reforma trabalhista)
- Reforma Tributária de 2017
- Delação premiada
- PEC 287/2016 (Reforma da Previdência)
- Operação Lava Jato
- Concursos Públicos
- Direito Constitucional
- Direito Penal
- Direito de Família
Assuntos
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- Direito Eleitoral
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- Variedades
Dispensa por justa causa
Notícias jurídicas e atualidades sobre o Direito
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![Ricardo Souza Calcini]( "Ricardo Souza Calcini")
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TRT3:rescisão do contrato de trabalho por justa causa do empregado ou do empregador exige prova de falta grave
06/09/2016 15:12 0
![Ana Karina Carvalho]( "Ana Karina Carvalho")
seja quem for que a pratique, se empregado ou empregador, deve ser um fato grave o suficiente para quebrar a confiança indispensável para a manutenção da relação de emprego, como estabelecem os artigos 482 e 483 da CLT.
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Reconvenção Trabalhista
31/08/2016 17:37 0
![Thiago Aléssio Pacheco]( "Thiago Aléssio Pacheco")
O Juiz da Vara do Trabalho de Araçuaí (MG), em decisão ponderada e sábia, acatou a reconvenção formulada pela Empresa e aplicou a Justa Causa em funcionário suspeito de prática de crime contra a Empresa.
